Erfolgsgeheimnis Lernkultur

zurück
  • Kursnummer

    BA-3979
  • Kosten

    auf Anfrage
  • Individueller Einstieg

    nein
  • Abschluss

    Teilnahmebescheinigung
  • Starttermine

    • -
    • -
    • -
    • -
    • -
    • -
    • -
    Das Enddatum kann aufgrund von Feiertagen variieren.
  • Unterrichtszeiten

    Blended Learning Teilzeit
  • An folgendem Standort

    Buxtehude, Bebelstr. 40
  • Beratung und Anmeldung

    Telefon: 04161 5165-89
Druckversion (PDF)

Ein kurzer Überblick

Sie wollen besser sein als der Wettbewerb? Dann brauchen Sie dringend eine positive Lernkultur. Denn Digitalisierung und Innovationsdruck erfordern frisches Wissen und neue Fähigkeiten.
In diesem Training erfahren Sie, wie Sie eine aktive Lernkultur fördern und so nachhaltig zum Unternehmenserfolg beitragen.

Erweitern Sie Ihr Wissen mit unseren Kombimodulen, die dieses Seminar und weitere relevante Themen umfassen und Ihnen Kostenvorteile bei der Buchung bieten:

-Agile Prinzipien und Digital Leadership: Erfolgreiches Projektmanagement, New Work und Innovation im Zeitalter der Digitalisierung

-Arbeitsorganisation - wie werde ich effektiver?Arbeitsorganisation - wie werde ich effektiver?

-Innovatives Wissensmanagement: Praktiken und Technologien für die Zukunft

-Teamwork - wie gelingt eine gute Zusammenarbeit?

Dauer

Blended Learning Teilzeit
Zugang: 2 Wochen bei individueller Lernzeit

Unterrichtszeiten

Sie erhalten einen Zugang für 2 Wochen zu einem interaktiven Lernmanagement-System, das Ihnen jederzeit zum Selbststudium zur Verfügung steht.
Lernmaterial: 1 Stunde
Eigenstudium: empfohlen 1-2 Stunden

Kursinhalte

  • Was ist Lernkultur?
  • Wie kann die Lernkultur eine Führungskraft entlasten ?
  • Wie kann ich mit simplen Schritten die Lernkultur voranbringen ?
  • Wie kann ich damit Mitarbeiter motivieren?
  • Projekte werden immer komplexer, wie kann ich meinen Mitarbeitern neues Wissen und neue Skills beibringen?

Teilnahmevoraussetzungen

Sie benötigen keine speziellen fachlichen Voraussetzungen.

Zielgruppe

Dieses Training richtet sich an alle, die sich einen Überblick zum Thema Lernkultur besonders im digitalen Kontext verschaffen möchten.

Ihr Abschluss

Teilnahmebescheinigung

Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

On Demand/Lernmanagementsystem
Mit unserem digitalen und interaktiven Lernmanagement-System haben Sie jederzeit Zugriff auf alle Materialien, die Sie für Ihr Seminar benötigen. On-Demand-Lernen bietet Ihnen die Möglichkeit, Lernmodule und -sequenzen, Links und andere Dateien nach Bedarf abzurufen. Diese Methode sorgt für bewährtes und effektives Lernen, unabhängig von Ihrem Standort.
Ihre Vorteile:
Ortsunabhängigkeit: Lernen Sie von überall aus – sei es von zu Hause aus, im Büro oder unterwegs. Alle Lernmaterialien sind jederzeit online verfügbar.
Flexibilität: Gestalten Sie Ihren Lernprozess nach Ihrem eigenen Zeitplan. Sie haben die Freiheit, die Lerninhalte dann abzurufen, wenn es Ihnen am besten passt.
Kosteneffizienz: On-Demand-Lernen spart Ihnen Reise- und Unterbringungskosten, da Sie nicht an einem bestimmten Ort anwesend sein müssen.
Selbstgesteuertes Lernen: Sie haben die Kontrolle über Ihren Lernprozess und können die Inhalte in Ihrem eigenen Tempo durcharbeiten.

Vorteile

  • Orts - und zeitunabhängiges Lernen
  • Sie erhalten das nötige Wissen, um eine aktive Lernkultur gezielt zu fördern
  • Sie lernen, wie Sie Mitarbeitern effektiv neue Kenntnisse beibringen
  • Sie verstehen, wie Sie damit das Team motivieren, sich als Führungskraft entlasten und gleichzeitig das Unternehmen voranbringen